Líder Técnico SAP ABAP

Resumen

• $900.000
• Jornada Completa
• Publicado el 7 may 2026 a las 19:01, hace 1 mes
• Presencial

Descripcion del puesto

Liderar el diseño técnico y la ejecución de soluciones robustas en SAP. Responsable de mentorizar a desarrolladores en formación y coordinar las tareas diarias del área. Experiencia en SAP Fiori/UI5 y SAP BTP. Capacidad de liderazgo para motivar y dirigir equipos. Comunicación efectiva para traducir requerimientos de negocio en soluciones técnicas. Requisitos: - Técnicos (Hard Skills) - Experiencia: Mínimo de 6 a 8 años en desarrollo ABAP - Conocimientos Específicos - Dominio de S/4HANA, ABAP Objects y Web Services - Experiencia en tecnologías modernas como SAP Fiori/UI5 y SAP BTP - Conocimiento profundo en integración de módulos (FI, SD, MM, etc.) - Uso de herramientas de gestión como JIRA o SAP Solution Manager - Responsabilidades Principales - Arquitectura y Diseño: Definir y validar arquitecturas técnicas complejas, asegurando la alineación con las mejores prácticas de SAP Clean Core y estándares de la industria - Liderazgo de Equipo: Coordinar las actividades de desarrollo, asignar tareas y supervisar el cumplimiento de los tiempos de entrega de los proyectos - Mentoría y Formación: Actuar como mentor de los perfiles junior/trainee, realizando Code Reviews, talleres de capacitación y guiándolos en la resolución de problemas técnicos complejos - Desarrollo Avanzado: Ejecutar desarrollos críticos utilizando herramientas modernas como ABAP RAP, Cloud SDK o integraciones con BTP - Calidad y Mejora Continua: Implementar metodologías para optimizar el rendimiento de los sistemas y asegurar que los entregables cumplan con los requisitos funcionales y técnicos - Capacidad de Liderazgo: Habilidad para motivar y dirigir equipos hacia objetivos comunes - Comunicación Efectiva: Capacidad para traducir requerimientos de negocio en soluciones técnicas claras - Orientación a Resultados: Foco en la entrega de soluciones de alta calidad y resolución proactiva de problemas - Empatía y Mentoría: Disposición para enseñar y paciencia para acompañar el crecimiento de otros - Experiencia mínima de 6 a 8 años en desarrollo ABAP

Requisitos principales

• Técnicos (Hard Skills)
• Experiencia: Mínimo de 6 a 8 años en desarrollo ABAP
• Conocimientos Específicos
• Dominio de S/4HANA, ABAP Objects y Web Services
• Experiencia en tecnologías modernas como SAP Fiori/UI5 y SAP BTP
• Conocimiento profundo en integración de módulos (FI, SD, MM, etc.)
• Uso de herramientas de gestión como JIRA o SAP Solution Manager
• Responsabilidades Principales
• Arquitectura y Diseño: Definir y validar arquitecturas técnicas complejas, asegurando la alineación con las mejores prácticas de SAP Clean Core y estándares de la industria
• Liderazgo de Equipo: Coordinar las actividades de desarrollo, asignar tareas y supervisar el cumplimiento de los tiempos de entrega de los proyectos
• Mentoría y Formación: Actuar como mentor de los perfiles junior/trainee, realizando Code Reviews, talleres de capacitación y guiándolos en la resolución de problemas técnicos complejos
• Desarrollo Avanzado: Ejecutar desarrollos críticos utilizando herramientas modernas como ABAP RAP, Cloud SDK o integraciones con BTP
• Calidad y Mejora Continua: Implementar metodologías para optimizar el rendimiento de los sistemas y asegurar que los entregables cumplan con los requisitos funcionales y técnicos
• Capacidad de Liderazgo: Habilidad para motivar y dirigir equipos hacia objetivos comunes
• Comunicación Efectiva: Capacidad para traducir requerimientos de negocio en soluciones técnicas claras
• Orientación a Resultados: Foco en la entrega de soluciones de alta calidad y resolución proactiva de problemas
• Empatía y Mentoría: Disposición para enseñar y paciencia para acompañar el crecimiento de otros
• Experiencia mínima de 6 a 8 años en desarrollo ABAP